実行性のあるカスハラ対策～7つの重要な柱～

• カスタマーハラスメント（カスハラ）
• コンプライアンス
• ハラスメント防止
• クレーム

経済的損失から考えるハラスメント防止の重要性

• ハラスメント防止
• パワーハラスメント（パワハラ）

カスハラに立ち向かうバイブル5ヶ条入門編

• カスタマーハラスメント（カスハラ）
• ハラスメント防止

「国籍とかLGBTQとか…差別の問題に会社はどう対応したらいいの？」三匹（？）が語る！HRリスクマネジメント相談室（38）

• コンプライアンス
• ハラスメント防止

組織防衛としてのクレーム・カスハラ対応意識の醸成

• カスタマーハラスメント（カスハラ）
• ハラスメント防止

SPNの「ハラスメント相談への対応」「ハラスメント防止」サービスをご紹介します

• 内部通報
• 人材育成
• コミュニケーション
• ハラスメント防止
• セクシャルハラスメント（セクハラ）
• パワーハラスメント（パワハラ）

2022年4月より中小企業へのパワハラ防止法適用拡大！今、改めてパワーハラスメントを考える

• SPNの眼
• ハラスメント防止
• パワーハラスメント（パワハラ）

【第4回】ダイバーシティ＆インクルージョンの皮肉な現実と、ホモ・サピエンスの習性や脳のメカニズムとの関連性【ダイバーシティ＆インクルージョンやハラスメント防止は人間の本能に反する！？】

• SPNの眼
• ハラスメント防止
• ダイバーシティインクルージョン

【第3回】ダイバーシティ＆インクルージョンの皮肉な現実と、ホモ・サピエンスの習性や脳のメカニズムとの関連性【ダイバーシティ＆インクルージョンやハラスメント防止は人間の本能に反する！？】

• SPNの眼
• ハラスメント防止
• ダイバーシティインクルージョン

【第2回】ダイバーシティ＆インクルージョンの皮肉な現実と、ホモ・サピエンスの習性や脳のメカニズムとの関連性【ダイバーシティ＆インクルージョンやハラスメント防止は人間の本能に反する！？】

• SPNの眼
• ハラスメント防止
• ダイバーシティインクルージョン